ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΚΑΤΑΛΗΨΗΣ  ΝΟΜΙΚΗΣ, Δευτέρα 08/12/2008

Το κράτος το 2001, έθεσε το πλαίσιο για την ανακύκλωση με το νόμο 2939. Καθόρισε το πλαίσιο για τη δράση του κεφαλαίου στο πεδίο αυτό. Με το νόμο αυτό ιδρύθηκε η Ελληνική Εταιρία Αξιοποίησης Ανακύκλωσης (ΕΕΑΑ Α.Ε.), στο μετοχικό κεφάλαιο της οποίας συμμετέχουν κατά 65% ιδιωτικές εταιρίες (βλ. Κόκα - Κόλα, Γιουνιλέβερ, Πρόκτερ εντ Καμπλ, ΦΑΓΕ κ.ά). Στην ΕΕΑΑ Α.Ε συμμετέχει επίσης η Κεντρική Ένωση Δήμων και Κοινοτήτων Ελλάδας (ΚΕΔΚΕ), με ποσοστό 35%. Μέχρι σήμερα προγράμματα ανακύκλωσης έχουν αναπτυχθεί σε πάνω από 400 δήμους (λίγοι σε σχέση με τους 1034 σε όλη τη χώρα), στους οποίους έχουν τοποθετηθεί, μέρος των απαραίτητων (στο Δήμο Αθηναίων λείπουν περί τις 4000) μπλε κάδων για τη συλλογή των ανακυκλώσιμων υλικών (γυαλί, χαρτί, πλαστικό, αλουμίνιο).

Όλος ο πλανήτης βιώνει πλέον μια οξύτατη και δραματική οικολογική κρίση, με αιχμή την υπερθέρμανση της βιόσφαιρας. Οι συγκεντρώσεις αερίων του θερμοκηπίου στην ατμόσφαιρα- διοξειδίου του άνθρακα (CO₂) από την καύση ορυκτών καυσίμων, καθώς επίσης οξειδίων του αζώτου και μεθανίου και άλλων αερίων-αυξάνονται ραγδαία. Τα αέρια αυτά εγκλωβίζουν την θερμότητα και προκαλούν την υπερ-θέρμανση. Η μέση παγκόσμια θερμοκρασία είναι ήδη 0.6⁰C υψηλότερη από αυτήν του τέλους του 19^ου αιώνα και ακόμη και αν οι συγκεντρώσεις  του CO₂ σταθεροποιηθούν στα σημερινά επίπεδα η θερμοκρασία θα συνεχίζει να αυξάνεται για τα επόμενα 30 χρόνια τουλάχιστον.

Την Παρασκευή 31/10/08 ανακοινώθηκε, εντελώς ξαφνικά και χωρίς να έχει προηγηθεί οποιαδήποτε νύξη, η απόλυση συναδέλφου από το βιβλιοπωλείο ΠΑΤΑΚΗ. Η εργοδοσία ανέθεσε στο λογιστήριο την ανακοίνωση της απόλυσης, όχι τυχαία, αλλά για να αποφύγει να έρθει αντιμέτωπη με τον ίδιο τον εργαζόμενο. Όταν ο εργαζόμενος ζήτησε να μάθει το λόγο της απόλυσής του, άρχισαν να τον παραπέμπουν ο ένας στον άλλο. Ο υιός εργοδότης στους προϊσταμένους του καταστήματος και αυτοί με τη σειρά τους στον εργοδότη. Όταν επιτέλους ο εργαζόμενος, ύστερα από επίμονο αίτημά του, συναντήθηκε με τον εργοδότη, προβλήθηκαν από την πλευρά της εργοδοσίας διάφορες αστήρικτες αιτιάσεις, τις οποίες ο εργαζόμενος κατέρριψε με επιχειρήματα μία προς μία.

Στις 13/09/08 η Τεχνική Εταιρεία «Ι. ΚΛΟΥΚΙΝΑΣ – Ι. ΛΑΠΠΑΣ» απέλυσε συνάδελφο εργοδηγό, επειδή διεκδίκησε τις νόμιμες αποδοχές του. Συγκεκριμένα ενώ όλο το διάστημα της απασχόλησής του στην εταιρεία δούλευε εντός των ορίων του νομού Αττικής, του ζητήθηκε να απασχοληθεί σε έργο της επιχείρησης στις Σπέτσες χωρίς να του καταβάλλεται η εκτός έδρας αποζημίωση. Όταν τη ζήτησε η απάντηση ήταν «η εταιρεία δε δίνει εκτός έδρας». Καθώς μέχρι σήμερα η εταιρεία κατέβαλε τα εκτός έδρας πιστεύουμε ότι η στάση της απέναντι στο συνάδελφο σηματοδοτεί μια συνολικότερη αλλαγή στάσης απέναντι στους υπαλλήλους και εργάτες της.